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体系认证
沃尔玛标准 1?遵守法律 供应商和其指定的生产设施(供应商)必须完全遵守所有适用的国家和/或当地法律和法规,包括但不限这些相关的劳动,移民,卫生和安全,和环境? 2?义务劳动 所有的劳动必须是自愿的?儿童,强迫,保税,监狱,或契约劳工不会被容忍?工人必须有可以保持对他们的..
2015-03-27
2?我已经与公司签订了不设期限的劳动合同,不设期限是指根据劳动合同上出现了解除劳动关系的问题出现或者是本人提出离职的情况下,才能解除劳动关系的合同?签订时间为? 现基本工资为元? 3?问及本人是否有合同?合同有的,若要求提供合同,回答合同在家里? 4?宁波最低的工资标..
2015-03-27
沃尔玛验厂绿灯:极度轻微违规,如食堂不够大﹑工作区光线不足?二年过后再审核?今年以前,如果有地方政府批准加班文件,加班时间又不超过WAL-MART上限,可能会拿到绿灯?今年WAL-MART不再接受地方政府批准加班文件,加班时间不超过法定的加班时间,才有可能拿到绿灯? 沃尔玛验厂..
2015-03-27
我们计划对贵公司的工厂做一次沃尔玛的供应商工厂认证,我们将着重对以下三个方面进行考察: 工厂的运作体系; 工厂的劳资关系? 1?召开见面会,拜会贵厂管理人员,简要介绍认证目的及认证程序; 2?巡视厂房,仓库,宿舍,食堂,医疗室等场所; 3?对下附清单所列文件进行阅核; 4?与..
2015-03-27
巴蒂集团董事长苏尼米塔尔说:工作正在向前发展,不会有拖延?明年上半年,我们将会目睹一批零售店的诞生?米塔尔说,由于双方在一些法律?许可证?品牌和特许模式的方面需要不断沟通,合作已经有所拖延? 印度方面的新闻社报道说,印度零售业预计到2010年将达到4270亿美元的市场..
2015-03-27
Wal-Mart百货集团及其附属公司? 供应商 Wal-Mart百货集团和其附属公司与之签约提供货品/服务的供应商? 美国本土进口供应商 提供商品给Wal-Mart销售的供应商,但是Wal-Mart既非这些商品的注册进口商也非制造商? Wal-Mart美国本土进口供应商的工厂认证计划,包括第三方对工..
2015-03-27
所有没有安排在验厂范围的工人务必放假(不能出现在工厂周围,更不能穿厂服和戴工牌),最好在附近包场看电影? 未成年工的体检记录?未成年工的备案? 考勤卡?各月加班汇总表?手工考勤表?工资表?各月加班审批单?计件工资表?计件工资标准?离职审批手续?假条?拆分好的工资条(发..
2015-03-27
违反wal-mart的第七天休息政策; 加班:经常性的强制加班; 计时系统:上班不记工时/未建立考勤记录; 加班:超时加班(工厂尽可能控制在60小时内); 加班:严重超时加班(每6个工作日超过72小时,每日工作超过14小时的最高总工作时数午夜至次日的午夜)? 2?强迫劳工 以下是一些常见..
2015-03-27
1?红灯工厂冻结政策变化 从2014年5月1号始,从最近一次审核算起2年内得到3次橙灯的工厂,将被视为红灯,将会被冻结一年 从2014年1月开始,为使供应商/工厂更多时间有效改进,橙灯跟进审核期限由120天到增多到180天; 从最近一次审核算起2年内得已得到2次橙灯工厂,如果在这期间..
2015-03-27
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